DEM'li Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi İşçi ve Memur Kıyımıyla Gündemde
31 Mart 2024 yerel seçimlerinden sonra Diyarbakır Büyükşehir Belediye Başkanlığını kazanan Demokrasi ve Emek Partisi (DEM), hizmet politikalarıyla değil, işçi ve memur kıyımlarıyla gündeme geldi. Belediye, kayyum döneminde işe alınan 330 sözleşmeli memura, sözleşmelerinin 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla yenilenmeyeceğine dair resmi tebligat gönderdi. İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından gönderilen tebligatta, "Kurumumuzda ihtiyaç fazlası personel bulunması nedeniyle sözleşmenizin yenilenmeyeceği" ifadelerine yer verildi. Tebligatı alan memurlar ve aileleri, yaşanan süreci “zulüm” olarak nitelendirdi.
770 İşçi, 330 Memur İşsiz Kaldı
DEM’li belediyelerin göreve gelmesinden bu yana Diyarbakır’da toplamda 770 işçi işten çıkarılmışken, 330 memurun iş akdinin de feshedilmesiyle bu sayı 1.100’e ulaştı. Hizmet İş Sendikası Diyarbakır Şube Başkanı Ercan Kahraman, "31 Mart seçimlerinden bu yana sistematik bir işten çıkarma politikası uygulanıyor. İşlerinden edilen personelin yerine yenileri alınıyor, bu durum açıkça siyasi bir tasfiye sürecidir," dedi. Kahraman, kıyımların sadece Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi ile sınırlı olmadığını; Kayapınar, Sur, Bağlar, Yenişehir gibi ilçelerde de sürdüğünü belirtti.
Kayyum Dönemi Kadroları Hedefte
DEM’li yöneticilerin, kayyum döneminde işe alınan personelleri sistematik olarak işten çıkarması, yerel halk ve sendikalar arasında tepkiyle karşılandı. İşçi ve memur sendikaları, belediye önünde kurdukları çadırda günlerdir eylemlerine devam ediyor. "Hizmet değil, kıyım yapılıyor" diyen sendikacılar, işten çıkarılan personelin büyük çoğunluğunun Diyarbakırlı olduğunu ve ekonomik olarak mağdur edildiklerini vurguladı.
Belediye Yönetimine Tepki Çığ Gibi Büyüyor
Kentte geniş yankı uyandıran bu gelişme, sadece işten çıkarılan personellerin değil, kamuoyunun da tepkisini çekiyor. Belediye yönetimine yönelik, "Siyasi tasfiye sürecine hizmet eden bir anlayış" eleştirisi yükseliyor. Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı işten çıkarılan işçi ve memurların, yerlerine alınacak yeni personelin nitelik ve kriterleri ise merak konusu oldu.
